Studenci Wydziału Zarządzania w programie stażowym SPARKS firmy Signify

SPARKS to 2-letni rotacyjny program rozwojowy w obszarze finansów w Signify – globalnym liderze innowacji oświetleniowych. Uczestnicy co 6 miesięcy zmieniają dział, zdobywając kompleksowe doświadczenie w finansach.

Opublikowano: 26 czerwca 2026
studenci biorący udział w grze w biurze Signify

Z ogromną przyjemnością informujemy, że spośród kandydatów zakwalifikowanych do programu SPARKS (Signify Program for Advanced Rotational Knowledge Sharing) znalazły się 4 osoby z Uniwersytetu Łódzkiego - w tym 2 studentki Wydziału Zarządzania: Anhelina Matskiv oraz Karolina Blagovisna.

Rekrutacja do programu nie była klasyczną rozmową rekrutacyjną. Kluczowym etapem była interaktywna gra biznesowa SPARKS – kilkugodzinne wydarzenie stacjonarne w biurze Signify, oparte na realnych scenariuszach finansowych, sprawdzające analityczne myślenie, podejmowanie decyzji pod presją czasu oraz umiejętność pracy w grupie.

6 lipca 2026 r. nasi studenci rozpoczynają swoją dwuletnią przygodę z Signify, podczas której będą rotować przez działy:

  • Treasury
  • Purchase to Pay (PTP)
  • Credit & Collections (C&C)
  • Record to Report (RTR)
  • Procurement
  • Financial Planning & Analysis (FP&A)

Gratulujemy i trzymamy kciuki! 

Opublikowano: Olga Drynia

ul. Narutowicza 68, 90-136 Łódź
NIP: 724 000 32 43
Adres do doręczeń elektronicznych (ADE): AE:PL-74796-17640-IHHIV-17
KONTAKT​​​​​​​

Funduszepleu
Projekt Multiportalu UŁ współfinansowany z funduszy Unii Europejskiej w ramach konkursu NCBR